新手指引

发单方（企业 / 劳务机构）使用指引

• 注册入驻：在首页点击「发单方入驻」，填写企业基本信息（企业名称、联系人、手机号等），完成注册后即可登录使用；
• 职位发布：登录后进入「我的职位」页面，点击「发布新职位」，填写岗位类型、技能要求、佣金金额、质保期等信息，发布后职位将展示给供接单方查看；
• 招聘进度：在「招聘进度」页面查看接单方投递的简历，可按职位筛选，对候选人进行「待筛选 → 待面试 → 待入职 → 已入职」等状态流转操作；
• 入职确认：在「入职管理」页面查看「待入职」与「已入职」人员列表，确认入职后可设置入职日期，系统将自动计算质保期；
• 佣金结算：人才入职满质保期后，在「佣金结算」页面完成结算操作，平台提供标准化、透明化的结算流程。

接单方（人社认证机构）使用指引

• 注册入驻：在首页点击「接单方入驻」，填写机构基本信息（机构名称、联系人、手机号等），完成注册后即可登录使用；
• 职位接单：登录后进入「职位广场」，查看发单方发布的招聘职位，根据自身人才储备情况点击「接单」，接单后职位将出现在「我的职位」列表；
• 交付进度：在「企业简历库」页面添加和管理持证技能人才简历，录入候选人基本信息并投递到发单方的对应职位，并及时跟进每份投递简历的流程进度；
• 入职查看：在「入职管理」页面查看「待入职」与「已入职」人员，掌握人才入职动态；
• 佣金查看人才入职满质保期后，在「费用结算」页面查看结算状态，发单方完成结算后即可获得对应佣金收益。